近年来,工行宿迁分行在个人贷款经营管理过程中,积极主动适应外部经济形势和市场环境变化,坚持业务发展和风险管控两手抓,不断健全与完善信贷体制机制,去年累计发放个人贷款22.62亿元,较年初新增7.8亿元,个人关注类贷款较年初下降0.65个百分点,个人贷款保持快速健康稳定发展。
一、巩固按揭贷款支撑地位,加大优质按揭项目营销力度。持续推进“扫楼’行动,首选开发商实力强、项目区位好、客户结构优的按揭项目,制定有针对性的营销方案,积极竞争优质楼盘;认真分析同业政策差别,优化按揭项目准入流程,适度调整利率定价标准,灵活运用政策提高市场竞争力;加强与国土、建设部门联系,及时掌握土地挂牌、房产销售备案一手信息,确保情报及时,营销主动。 二、加大非按揭类市场营销力度,深化挖掘重点领域、重点客户。加大对个体工商户、各类专业市场、优质存量商用房贷款客户等群体的市场调研,加强与客户沟通交流,了解客户融资需求,改变部分客户经理“贷款金额小、怕麻烦”的畏难情绪,优选经营稳定、担保方式可靠的小微业主和个体工商户作为储备,深挖上下游客户和同业资源,以小做大,以点带面。重点推进对个金大户和对公结算无贷户的营销力度,通过个金沙龙建立与客户联系,为客户搭建个人金融综合服务平台,加强逸贷、快捷贷、网银自助质押贷款等新兴产品的宣传力度,努力探索扭转非按贷款持续下降局面的方式方法。 三、严防死守做好防劣变工作。加强对个人贷款的贷前调查,从源头抓起,消灭隐患;加大对两年内新发放贷款风险的排查力度,因非突发事件造成的客户一年内多次逾期,对管户经理进行约谈,持续跟踪还款状态,及时制定风险预案,采取压缩措施。严格执行“371030”管理目标,落实管理责任,强化对行长、分管行长、科长、到客户经理的压力传导机制,对因客户经理调查不实、预判出现严重偏差,而造成贷款逾期欠息的,根据信贷管理办法,对客户经理及相关责任人从严执行处罚标准和责任评议制度。 四、夯实基础管理、强化队伍建设。结合银监局开展的“一加强二遏制”专项检查活动,在系统内开展专项检查,寻找个贷管理工作中的薄弱环节,加强制度、办法学习,做实信贷业务基础工作,提高信贷管理水平,防范信贷风险。定期组织信贷人员培训,以生动案例直观展示,提升信贷从业人员风险意识和业务素质,培育审慎经营、合规经营的风险意识,探索业务发展和风险管控的契合点,将依法、合规、严谨、审慎作为习惯融入到日常工作中。
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