建行连云港赣榆支行注重提高检查效能

    建行连云港赣榆支行把各项监督检查管理工作纳入规范化、制度化轨道，提高检查人员素质，强化责任感、使命感，树立检查权威，提高检查质量和效率，构筑业务发展的“天然屏障”。

    一是检查过程合法合规，无论是现场检查还是非现场检查，行领导检查还是管理部门检查，严格按照既定程序办事，检查问题立足于“透”，检查结果着眼于“实”，“透”是检查工作效果的标准，“实”则是工作准则；

    二是问题处理合法合规，以法律规定为准绳，以事实为依据，对检查发现的问题不扩大也不缩小，对问题的性质不穿靴、不戴帽，一律对照法律、行规行纪客观公正地处理，杜绝避重就轻、大事化了、小事化了或以检讨代替处罚、以经济处罚代行政、纪律处罚等现象，发挥惩处的应有的威慑作用；

    三是对检查中发现好的做法、好经验以及存在问题和形成原因作深入反映和剖析，对存在问题集中会诊，查原因，排差距，定对策，对好的经验做法进行推广交流，互相促进，共同提高，发挥检查手段对业务发展的“保驾护航”作用。