建行宿州市分行发动青年员工积极投身旺季营销

    充分调动广大青年员工积极投身旺季，激发青年员工奋战旺季的工作热情，建行宿州市分行制定系列措施鼓励青年员工紧抓旺季营销，增加大局意识，勇于担当责任，争做青年服务营销先锋。

    一是组织青年员工外出营销。要求团委在旺季营销期间组织本部青年员工利用休息时间积极配合网点外出营销活动；根据网点需求组织本部青年积极走进居民社区、商业广场和专业市场，开展系列营销宣传活动，为一线网点做好营销助力工作。

    二是积极献计献策旺季营销。发挥青年员工的主力军作用，在做好营销、服务、保障工作的同时，敢于创新、擅于经验、发现亮点，积极为旺季营销献计献策，不断提升自身工作能力和水平，旺季营销期间，要求全行青年员工至少撰写2-3篇营销、工作心得。

    三是开展青年岗位营销能手评选。为充分调动青年员工的工作激情，促进旺季营销各项业务的发展，在全行范围内开展青年员工旺季营销岗位营销能手评选活动，将产品销售、服务质量、外出营销等纳入评选标准，使青年员工脚踏实地的做好每一项工作、履行好每一份职责。