建行连云港赣榆支行加强内控管理

    建行连云港赣榆支行从业务风险排查、员工行为管理等方面细化内控措施。

    一是对核心业务流程梳理，深入学习其岗位内控和案防制度要求，吸取经验教训，举一反三。

    二是全员签署《廉洁合规从业承诺书》，对案件防控工作进行量化管理和考核。

    三是定期发布稽核监测情况通报、风险提示，降低稽核问题率。

    四是对账户管理、柜面操作、大额支付、异动账户等进行全面风险排查，提高账单回收率。

    五是加强员工行为管理，建立排查档案。对不良行为，教育和处理并行。消除员工违规的侥幸心理和“无所谓”态度。