为贯彻落实总行纪检监察工作会议以及山西银监局案防安保工作会议精神，工行临汾分行坚持把反腐倡廉工作置于经营管理全局中，紧紧围绕转型发展的战略目标，以“争先进位、务实创新”理念为引领，围绕改革发展中心任务，统筹安排、主动创新、狠抓落实，反腐倡廉建设取得了新成效。
一是促进惩防体系建设。该行不断完善体制机制建设，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，并以绩效合约的形式层层签订责任状，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面，逐步建立和完善“任务明确、职责清晰，重点突出、协同推进，齐抓共管、奖罚并举”的廉政和案防工作机制，推进了惩防体系建设。
二是落实廉洁从业各项规定。该行采取多种形式加强作风建设，加大责任制量化考评力度，分别对一级支行、二级支行和机关部室开展了现场量化考核评价。严格执行党内监督制度，全辖管理人员每周报告工作重点，新提拔及交流任职人员进行了任前廉政谈话，副科级以上管理人员进行了述职述廉，有针对性地开展了纠风及治理商业贿赂情况自查工作。
三是增强廉洁自律和防范风险意识。该行通过学习传达、专题授课、讲座参观、培训交流、警示教育等多种形式，有针对性开展廉政案防教育活动。在支行管理人员中开展“高管谈案防”活动；开展“根植合规文化 夯实案防基础”宣讲活动，机构覆盖面达100%；开设“纪检监察业务知识”专栏，教育和引导员工从中汲取教训，增强遵章守纪、合规操作的主动性和自觉性。同时还注重加强对外部客户的案防教育，制作了个人客户安全宣传短片及折页，提示客户防范风险，强化风险甄别能力。
四是加大风险排查力度。相继开展了“两打一防”、“案件风险百日专项排查整治”、“一加强两遏制”等案防主题活动。以基层机构负责人、客户经理和一线员工等关键岗位为重点，开展了员工参与民间融资、非法集资风险专项排查活动。
