工行忻州分行采取四个到位切实做好案件防控工作，强化内部防控，认真抓好案防措施落实，严格规范经营行为，防范各类风险，有效遏制案件和事故的发生，确保各项业务安全运营。
一、思想认识到位。该行高度重视安全防范工作，从年初开始，不间断组织全体员工学习省行案例通报，分析案防形势，提高对案防形势严峻性的认识，要求体员工对案防形势时刻保持清醒的头脑，时刻蹦紧案件防控这根弦不放松，以事前防范为切入点，确保不发生违法违纪案件和重大差错事故，为业务经营创造安全、和谐的环境。
二、重点防范到位。该行将案防工作列为重要日常议事日程，切实做到常抓不懈，警钟长鸣，将案件隐患消灭在萌芽状态。首先抓好重点人员、重要岗位的管理，掌握有不良嗜好的员工日常行为动向，进行动态管理；其次抓好重要部位轮岗换岗和强制休假制度，从源头上消除发案隐患。三是抓好重点环节的管理和监督检查；如权限卡、客户经理授权的管理，代发工资业务、理财和员工涉赌等风险点的防范，以及代理业务、金库、款箱监督检查；构筑自控、互控、监控三道防线，提升案件防控水平。
三、职能落实到位。该行严格落实“一岗双责”，加强“两个责任制”建设，管理人员认真履行案防职责，严格遵循内控优先、制度先行、规范经营、防范风险的原则，定期分析查找案防工作中存在的薄弱环节，及时采取有针对性措施加以解决，从制度、流程上抓好案防工作，有效的防范和控制风险，做到标本兼治，达到防范风险的目的。
四、教育学习到位。该行采取灵活多变的形式进行案防教育，首先是组织观看警示片进行警示教育，提高全体员工的案防意识。其次是 “学规章、促合规”主题教育活动与案件防范为一体，逐步开展查、整、改，提高员工主动依法合规经营的认识，提高全员的综合素质。再次是以落实《员工违规计分管理办法》为突破口，深入学习《员工违规行为处理规定》，为案件防范工作打下坚实基础。第四是利用每周学习日抓好《业务操作指南》的学习，形成学制度、记制度、用制度的良好氛围，将指南中的规定、风险点落实到业务操作之中，减少业务差错，提高帐务质量和防范操作风险的能力。
