建行连云港赣榆支行发扬不怕竞争、敢于竞争、善于竞争的优良传统,做大做好旺季市场的蛋糕。一是工作目标有挑战性,把有利因素和不利影响分析透,结合存款结构和历年来旺季情况,经过多轮次、多方位、深层次的动员工作,制定经过拚搏、能够完成的具有挑战性的目标任务,以更高的定位要求自己,自我加压,敢为人先,抓住机遇,奋力拚搏;二是工作谋划有超前性,统筹安排,制定切实可行的工作计划,倒排工作进度,逐项抓好落实,尽量往前赶,确保业务保持持续、快速发展的势头。如面对大批量的学生、异乡创业人员返乡形势,高、中端客户等社会群体集会比较多的时期,提前谋划,实行乡情、浓情、亲情营销互动,提高营销效率;三是工作措施有创造性,不能满足于现状、停留在目前层次上,比如把握对各代发工资单位的年终奖金、分红等发放机会,组织专人开展针对普通员工、高管人员和财务人员3个不同层面人员的专项营销,同时注重个人金融产品的组合营销,探索存款和理财产品相互转化、相互促进的发展模式,促进个人中间业务收入从收费型向销售型的转变。提醒广大投资者树立正确的理财观念,根据自身的风险承受能力,挑选适合自己的理财产品;四是工作内容有整体性,强调业务的同步发展和持续发展。比如个人业务将强化公私业务联动、贵宾客户、社区和代理业务等渠道营销,有效转变储蓄增长方式。比如通过梳理和完善“住房-消费-经营”个人信贷产品服务链,增加产品内涵、丰富服务内容,满足客户多层次、全方位、个性化的需求,实现从单一产品销售到交叉销售,从营销产品到营销客户,从服务单个客户到服务家庭的转变。同时,严格风险防范和各项业务的规范化操作,保障全行安全运行。(办公室)
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