近日，农行辽宁辽阳分行召开了第二届第二次职工代表大会，来自全辖88名职工代表参加了本次大会。会议由市分行党委副书记、副行长王宏主持。
会上，市分行党委委员、副行长罗章做了题为《以人为本 凝聚力量 向区域内主流银行目标不断迈进》的工作报告。报告中回顾了二届一次职代会以来工会工作的主要情况，肯定了所取得的成绩。一是工会的凝聚推动作用得到进一步发挥。以岗位练兵、主题演讲、趣味运动、劳动竞赛和评优树先等活动，营造了良好的环境氛围，提升了员工的职业素养和业务水平。二是工会组织的民主管理作用得到进一步夯实。着重抓好了职代会制度建设和行务公开制度的贯彻落实，通过行务报告、展示板、内部经管网等载体进行公开，保障了员工的知情权和监督权。三是坚持了以服务为中心，切实实施了人文关怀。以“送温暖”工程、组织体检、完善关爱女员工等多项措施为抓手，确保困难员工得到有效帮扶、大家的身心健康得到了有效保障。四是深入开展“职工之家”创建活动，进一步增加了团队的凝聚力和战斗力。五是工会组织的履职能力得到了进一步提升。以群众路线教育实践活动为契机，加强了作风建设，加强了考评和培训工作，提升了工会干部的管理能力。并就今后一段时期工会工作提出了几点要求：
一是要牢固树立“立五气，争主流”企业精神。广泛开展各类有益活动，鼓励员工争先创优，鼓励员工献计献策，提高参政议政意识。二是要做好“树旗帜，做表率”的示范工程。广泛宣传先进典型，全面提升正能量。三是要进一步做好员工的基础服务工作。扎实推进“幸福家园”建设，积极开展各类文体活动，着力做好员工的思想政治工作研究，为业务经营发展提供坚实保障。
会上，与会代表分别对工会工作财务工作报告、员工行为管理实施意见等进行了民主评议，并进行了投票表决。
本次会议积极收集群众建议，真实反映群众心声，使得分行工会进一步贴近职工工作和生活，较真实地了解员工切身需求，较好履行了维护职工权益的职责。同时，提高了员工归宿感，让员工更好的发挥主人翁精神，体现“以人为本”和“民主管理”的理念。
