邮储银行芦溪县支行弘扬合规文化，促进健康发展

    应行长开篇以全面深入开展2014年芦溪县支行“合规大行动”活动做了动员讲话，以“找问题、抓整改、促合规”为主题，以查找、整改违规问题为抓手，以制度执行力为核心，通过“查找问题、认真整改、全程督导”，着重从制度执行方面整治各级机构存在的违规问题，不断提升全行合规经营管理水平，持续打造邮储银行芦溪县支行的合规文化品牌。

 

    在讲到合规文化的时候，应行长着重强调合规文化是企业的基础和重要组成部分，合规能为企业创造价值，合规管理不仅是合规部的事情，而是全行的事情，各部门都要担负起责任；要正确处理三种关系：一是合规与发展的关系，两者之间是乘数关系，因为发展再好，如果没有风险管控作为保障，盈利也可能变成损失，银行的声誉也会受到损害；二是合规与内部控制的关系，两者是孪生兄弟的关系，合规是内部控制三大目标之一，成为银行内部控制的重要内容，合规又是内部控制的基础；三是合规与案件的关系，俗话说，一粒老鼠屎打坏一锅粥，违规操作可以导致案件的发生，某个具体的违规问题，可能直接导致案件。

 

    最后，应行长通报了县支行审计今年1-9月在检查过程中发现的主要问题，并结合案例深入剖析违规的要点和产生问题的主要原因，提醒广大员工要时刻绷紧“合规”这根弦，以我们邮储银行企业文化之风险观“科学发展个个有份，防范风险人人有责”以及合规观“合规不是一日之功，违规却是一念之差”共勉。