工行忻州分行丰富培训手段提高全辖机构金融业务技能--银行界

工行忻州分行从10月份以来，集中利用一个月时间，重点对电子银行、贵金属、有效账户，结算重点产品、安心账户托管等业务开展多种形式的培训。

　　一是开展机构金融业务送教上门。通过晨会、大会、班后培训的形式，对电子银行、贵金属业务进行送教上门服务，采取有奖问答、现场互动、封闭考试等方式检验学习效果，完成城区三个一支行和三个二级支行的培训，累计培训120人次，取得了较好的效果。

　　二是召开全行视频会议，利用周四晚上一个半小时的时间，邀请省行电子银行部专家就互联网金融做专题讲座，分析当前互联网金融形势，对电子银行重点产品及优惠活动进行详细讲解。

　　三是组织全辖支行分管行长、客户经理、大堂经理开展集中培训，省行电子银行部和养老金部专家亲临进行现场培训，市行机构金融业务部每位员工均作为内训师，逐一对分管业务进行讲解。通过分组打分、互动有礼、学员点评等形式，寓教于乐，既使学员掌握了学习内容，又提高内训师培训技能。

　　四是组建机构金融业务微信群，做为传达、贯彻、宣传机构金融业务工作的辅助平台，邀请省行部门、市行行领导、各支行行长、分管行长，电子银行贵金属等业务专管员加入微信群，得到全行高度关注和热烈响应，平台用户互动频繁，助推营销活动顺利开展。

工行忻州分行丰富培训手段提高全辖机构金融业务技能