为进一步落实“双基”管理长效机制建设推进工作,加强员工合规文化教育,康富路支行全体员工定于每周四晨会集中学习员工从业行为管理的相关规定。
集中学习中,对员工学习从业行为管理规定以及规范经营、规范管理、规范核算、规范操作的重要性作强调;对为什么要学习从业行为管理规定做深刻剖析,对总行“十九项禁令”、“288条”、轻微违规行为积分管理办法以及零售网点员工行为十准则、授信业务九项禁止性要求等规定学习再学习。支行领导班子非常重视每次的学习,每次集中学习均取得了良好的效果,进一步夯实了支行“双基”管理基础。
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