建行天津河东支行召开近三年大学生座谈会

    为及时深入了解青年员工的工作状况和思想动态，进一步加强对新入职员工的培养力度、激发青年员工的工作热情和职场积极性，近日，建行天津河东支行召开了近三年入行大学生座谈会，支行领导班子全体成员与19名大学生代表进行了亲切座谈。

    座谈会上，与会大学生纷纷畅谈了在岗位实践中的工作感悟，分享了立足本职的工作心得，并为支行未来的发展建设提出了中肯的建议。支行领导与青年员工进行了良好的沟通，对大家普遍关注的岗位轮换、学习培训、薪酬绩效等热点问题交换了意见。座谈会气氛融洽，取得了预期的效果。最后，行长就加强年轻员工成长提出希望：一是鼓励青年员工要立足岗位，加强学习，树立奋斗目标，并充分发挥青年员工的朝气与活力，在平凡的工作岗位上建功立业。二是积累知识，增长才干。他要求青年员工熟练掌握业务知识，不断加强业务技能的钻研，把理论知识更好地运用到实际工作中，使自己尽快成为适应业务快速发展的综合型人才。三是支行将通过岗位轮换、业务拓展、学习培训等渠道搭建更广阔的培训和锻炼平台，不断提高综合业务素质和责任意识，从而帮助青年员工用实绩实现自我价值，为推动支行全面发展贡献自己的力量。