建行连云港赣榆支行加强党风廉政建设,建立思想教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系和权力运行的监控机制,有效地防范了风险,促进了各项业务稳步发展。一是重教育,增强自制力,筑起思想防线。狠抓员工思想教育,不搞形式主义,坚持“集体教育与自我教育并重、正面与反面教育结合”原则,通过开展廉政的正面典型教育,弘扬正气;通过通报剖析违纪案例,使员工从中吸取教训,引以为戒,警钟长鸣,增强政治免疫力和抗腐蚀能力;通过层层签订责任书,组织学习法规制度和职业道德规范,提高遵纪守法自觉性。二是抓落实,增强约束力,筑起制度防线。以决策和执行为重点环节,认真落实领导干部述职述廉、民主评议、诫勉谈话制度,形成用制度规范从业行为、按制度办事、靠制度管人的机制。三是行务公开,增强威慑力,筑起监管防线。按照不出一事、不发一案、不漏一险、不误一人的做法,全面围绕权、钱、人等重点环节和重点部位,强化监督管理,做到监控前移。强化内外监管,不讳疾忌医。
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