为了进一步推进“双基”管理活动,提高工作效率、改善服务形象,火车站支行积极推行以下措施,强化基础管理,做到合规经营。
一是强化制度学习,确保全员覆盖。该行负责人高度重视,通过月度案防分析例会、案防内控每周一讲、双基知识应知应会抽查等形式,让员工了解清楚什么是不可触碰的“红线”, 触碰了会带来什么后果,算算成本帐,让员工珍惜目前的工作。
二是强化风险排查监控检查到位。一是通过调阅监控录像和现场观察等方式,对日常业务操作流程、电子产品签约、印鉴卡更换、帐户开立、主管授权、柜员临时离岗、款箱管理交接环节等项目进行检查,及时发现网点不规范操作,现场指导并督促整改。二是组织员工行为排查。根据上级行下发的排查方案进行了布置,结合“十九项禁令”和“做好金融机构及其从业人员参与民间融资活动专项排查的通知”等主要内容,做好员工的行为排查工作。
三是强化风险预警工作。建立稽核风险提示单和柜面业务风险监测学习机制,随时将兄弟行发现的问题,通过晚练、晨训方式组织学习,避免类试问题在该行发生。
四是强化考核力度,提升“双基”水平,巩固成果。一是加大问题整改力度,认真查找问题的根源,对相关责任人进行了责任追究、违规积分,特别是对同质同类、屡查屡犯等问题,严肃追究管理人员、经办岗位的责任;二是做到检查、通报、整改、责任认定、问责追究环环相扣,避免“虎头蛇尾”、查而不处、屡查屡犯。
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