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工商银行日照石臼支行“五个加强”提升内控案防执行力

时间:2014-06-09 09:40:50  来源:银行界网  供稿单位:工商银行日照分行  作者:卢淑君

    为确保内控案防工作落到实处,杜绝各类案件事故的发生,工商银行日照石臼支行坚持“教育为主,防惩并举”,积极发挥教育引导的作用,抓好日常员工思想动态的管理,全面建立防范案件的长效机制,为全行的各项业务又好又快地发展奠定良好的基础。

    加强日常的法规法纪学习,努力提高全行员工的法律意识。该行高度重视员工队伍学习,认真组织员工学习国家、及上级行各项法规、制度、办法,学习典型案例,积极开展“学规定、促合规”、“防案件”及“加强思想作风建设整肃不良行为”等主题教育活动,全面提高全行员工法律意识、制度意识、依法经营合规经营意识。
加强职业道德教育,提高员工综合素质。按照《公民道德建设要求》,加强对全行员工职业道德教育,结合先进人物事迹,教育员工树立良好职业形象,以立足本职工作,培养员工爱岗敬业为出发,进一步增强员工“以行为家”的主人翁意识,促进全行员工职业道德水准的提高。

    加强企业文化建设,积极构建和谐工作氛围。认真组织员工学习总行企业文化建设手册,开展理想信念教育,积极构建具有特色的企业文化,认真落实谈心谈话制度,及时了解员工在工作、生活中的困难和想法,积极开展“送温暖”工程,热心为员工办实事,使员工时刻感受到集体的温暖和关心,进一步促进了员工队伍的和谐与稳定。
加强员工行为动态管理,确保员工队伍稳定。注重抓好员工节假日的安全教育、注重抓好人员调整前的思想苗头、注重抓好个别员工不良倾向的引导教育,做到提前介入,提前做预防、提前化解,使员工不良行为得到及时解决,不留后患。

    加强制度落实,认真履行职责。制度是内控案防的基础,落实制度是防范案件的第一道门槛。按照“一岗双责”的要求,该行认真落实责任制,根据工作岗位进行了分解落实,层层签订了责任书、承诺函,进一步完善自律约束机制,规范员工廉政从业行为。
 

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