2014年2月27日,河西支行组织召开全行委派营业主管工作例会,该行主管行领导何胜副行长、财务会计部经理、副经理、会计督导及14个营业网点委派营业主管参加了会议。
会议首先通报了全行会计管理考核、营运管理考核的省行排名,并就2013年的会计营运工作情况,从会计营运管理、风险管理、集中核算管理、后台集中业管理、业务运维、稽核监测、对账管理、培训管理、会计基础工作标杆网点创建等十个方面进行了全面分析,查找业务短板。随后,通过学习讨论上级行相关制度与要求,该行提出了2014年的会计营运工作目标。
会上,何胜副行长提出了以下几点工作要求:一是适应网点转型,创新工作方法;二是提高人机替代率,提高营销意识;三是制定考核方案,分层考核,包括营业网点、委派主管、业务主管、柜员、部门员工的考核;四是加大会计培训力度,扩大培训影响;五是重视宣传报道,加大沟通力度,积极反映问题;六是关爱员工,减轻柜员压力。
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