工行长治襄垣支行紧紧围绕市分行安排布署,结合业务发展实际,摆弱项找差距,多措并举,有效推动发展能力和盈利能力双提升。
一、全力以赴,精准营销。领导带头,全员联动,深入企业,走访重点优质客户,全力做好重点业务攻关工作。
二、细梳指标,全面推进。根据指标现状,认真进行指标产品梳理,对各项指标可完成情况进行全面系统分析,加强员工的深度动员,力促各项业务有实效。
三、争分夺秒,随时通报。将每项指标任务数与实时进度进行每日通报,让员工清楚现有指标与任务指标的差距,做到人人心中有数,个个肩上有责,充分调动员工奋起直追的积极性。
四、明确重点,加大奖罚。重申公、私存款的目标差距,按科室、按岗位,灵活分配硬任务、硬指标,将部分重点指标单独列出,作为绩效分配的重要部分。
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