工行湖南岳阳汨罗支行树立三种意识落实纪检监察工作会议精神

    强化责任意识，突出案件查防职责。建立以“行长负总责、分管行领导和部门负责人负直接责任”的案防工作机制，及时掌握各支行各网点、重要岗位、重点环节、重要部位的内控案防制度执行情况，及时把存在的薄弱环节摆在桌面上，采取可行性整改落实措施；定期、不定期地进行检查和自查，不断强化责任，防范各类事故隐患的发生。 

 

    强化制度意识，突出完善内控管理。对该行各项业务、各个岗位、各个环节，特别是对新开办业务的规章制度、操作程序等进行充实完善，把每位员工的日常行为和业务操作纳入到内部制约与监督之下；进一步完善领导干部权力的制约机制，做到按岗位职责开展各项工作；在责任、教育、防控、预警、监督和奖惩等机制建设方面，认真研究制订出针对实际情况的落实案件防范工作长效机制管理办法，使该行各项管理工作逐步走向规范化、制度化的轨道。 

 

    强化行为意识，突出抓好监督检查。该行结合实际，抓好检查监督：把易发案件部位、事项及环节作为检查督查的重点，防止发生违规行为；采用经常性检查与暗访相结合的办法，通过现场和非现场、常规和专项检查等形式，加大对重点人员、要害岗位、客户经理的检查力度，发现问题，及时处罚与整改；对上级行检查中发现的问题，除在按规定时间内整改落实的基础上，加大处罚力度，促使员工提高认识，杜绝违规行为，促进了案件重要风险点防控治理的到位。