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农行辽宁彰武县支行个人购房贷款方兴未艾

时间:2014-03-14 09:32:30  来源:银行界网  供稿单位:农行辽宁阜新分行  作者:白俊成

    近两年来,农行辽宁彰武县支行抓住“沈彰新城”建设和彰武县房地产开发业快速发展的有利机遇,大力拓展个人购房按揭信贷业务,取得了实效。截至今年3月10日,该行累计投放个人购房贷款708笔、10707.3万元,并先后成功营销“兴隆家园”、“众惠家园”、“金桂园”、“鼎信城市综合体”、“悦澜湾”等16个按揭楼盘合作项目,按揭合作额度10亿余元,为个人购房信贷业务的后续发展储备了资源、积蓄了后劲。

    一、明晰工作重点,加强组织领导

    彰武县工业化、城镇化水平的不断提升为资产业务营销提供了有利条件,而个人购房贷款业务采用足额房地产做抵押,相对风险较低。鉴于此,彰武县支行在深入开展调查研究的基础上,明确了紧抓“沈彰新城”建设、老城区改造和房地产业迅猛发展有利契机,以个人购房贷款为重点,大力营销拓展个人购房贷款业务的工作思路。为加强对个人购房贷款营销工作的领导,支行成立了以行长为组长、主管副行长为副组长、各部门负责人为成员的营销工作领导小组,领导小组办公室设在客户部,统一领导全行个人购房贷款业务营销工作。

    二、落实岗位责任,强化激励机制

    个贷业务集中经营改革落地后,支行个人购房贷款业务的受理和调查工作都集中到客户部进行,有效缩短了营销链条。为加强业务管理,支行明确了个人购房贷款业务人员分工和岗位责任。其中第一调查人3人,第二调查人1人,抵押登记岗1人,放款审核岗1人。各岗位人员各司其职,建立了一把手带头抓、主管行长亲自抓、部门经理具体抓、客户经理全力抓的上下联动的营销体系。为激发营销人员的工作积极性,支行从财力、物力等各方面向营销岗位倾斜,按照市行出台的标准对个人购房贷款营销进行计价,全部兑现到营销人员,并根据不同岗位工作的贡献度、劳动强度和风险责任等进行合理分配,充分调动营销人员和客户经理的积极性和主动性,全行形成了领导重视营销、后台服务前台、前台服务客户的良好氛围。

    三、主动搜集信息,深入开展营销

    支行行长和主管行长利用参加政府各种会议的机会,与土地、城建、规划等部门及时沟通,全面掌握彰武县房地产开发信息,向这些主管部门宣传农业银行的优势,表明农业银行支持地方经济发展的决心,使这些主管部门把好的开发项目介绍给农业银行。在掌握全年房地产开发项目相关信息的基础上,支行组织人员积极主动跟进项目,全面开展宣传营销。一是对开发商进行营销。营销工作组主动联系所有项目开发商,带他们参观支行城内网点服务工作,向他们介绍支行近年来个人购房贷款投放情况和信贷政策,让他们了解支行在当地同业的比较优势,使他们大大提高了与支行合作的信心。二是对个人客户进行营销。支行个人购房贷款营销工作组成员,利用周末休息时间,深入到各楼盘售楼处、县内优质商铺及各大商场,向客户发放宣传折页,并从贷款条件、额度、利率、服务等方面宣传我行优势。在一次宣传中得知,个体工商户师某同时经营商务休闲鞋专卖店和药房生意,月收入30万元左右,全部通过工商银行结算,由于日常工作较忙,很难抽出时间到银行办理业务。支行客户经理在细致了解情况后,带上相关材料,主动上门服务,为客户办理了180万元购房贷款,预计可实现利息收入65.8万元,同时为客户办理了网上银行,使客户切身体会到足不出户转账汇款的便捷,此后,该客户将全部经营收入通过农行网银进行结算,并办理了我行POS机。三是业务综合营销。在营销个人购房贷款的同时,针对不同客户群体,发挥个人贷款的拉动作用,综合营销金融产品。近两年,全行成功营销个人购房贷款708户,为客户办理借记卡692张,个人网银K宝573个,消息服务708户,中间业务收入超过4万元。

    四、规范运作行为,严格防控风险

    在个人购房贷款发放过程中,支行在保证贷款运作效率的前提下,坚持岗位制约,坚决按制度办事,严格控制信贷风险。一是在客户的选择上,始终把还款能力放在首位,重点营销国家机关公务人员、事业单位干部员工、中直企业员工及其他有稳定收入的客户。二是业务调查上,严格执行双人实地调查和面谈、面签制度。三是在放款环节,支行成立了个贷中心,设立了抵押登记岗和放款审核岗,分别负责办理抵(质)押手续和贷款发放工作。通过严把准入关口,规范运作行为,有效防控了个人购房贷款的信用风险,为全行个贷业务的良性发展奠定了基础。

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