2013年，农行百色分行认真贯彻落实全（区）市农行工作会议精神，以防范案件为目标，以创建“平安农行”为抓手，扎实开展营业机构安全保卫“三化三达标”活动，不断夯实管理基础，进一步加强对外营业场所、自助银行服务场所、中心金库的安全与消防工作，守押外包业务顺利开展，为全行的业务发展营造安全环境，全行实现年度“零”案件，创建“平安农行”工作取得新成效。
2013年，该行成功堵截一起伪造进账单、业务办讫章和银行咨证函等案件，涉案金额200万元，；全辖所有营业网点经当地公安和银监部门第三次安全评估，优秀率达100%；一级支行“三化三达标”优秀率达75%，其中有1个一级支行，3个营业网点被区分行确认为“平安农行”单位称号,平果金龙支行被总行确认为“平安农行”单位称号。在区分行对二级分行、直管支行2013年安全保卫工作考核情况的通报中，该行名列全区第一。
该行在总结上一年各行在创建“平安农行”和“三化三达标”工作取得经验的基础上，提出当年创建“三化三达标”工作目标，通过“树立典型，以点代面”方式，全面开展“三化三达标”创建工作。经过区分行验收，该行达到“优秀”等级标准的一级支行有9个，优秀率达75%；达到“优秀”等级的营业网点为28个，优秀率达68.29%;其他一级支行和营业网点均达到“良好”等级，超额完成区行下达年度工作目标。
该行采取常规与专项检查并重，保持案防高压态势。认真履行部门尽职监督检查工作职责。2013年，该行投入现场监管共258人/次，完成监管任务100%，发现问题27个，已整改27个，整改率100%。同时，开展专项大检查和安全评估工作，检查面达100%，共发现问题62个，已整改61个，正在整改1个，整改率98.39%。
该行积极组织开展安全知识培训工作，并通过晨会、自学、回放视频监控等多种形式，开展宣传、教育和学习活动，坚持正面引导激励，加强对先进典型事迹、经验的宣传，以身边先进人物和先进集体为示范，从正面影响员工、带动员工，切实增强员工行为管理的有效性，全面宣传员工行为规范，夯实员工思想道德基础，构筑案件防控“防火墙”。
