建行东营胜东支行全体员工经过1个月的持续努力,电子银行推广能力有了较大的提升,与1月份同期相比新开账户电子银行同步率由55%提升到73%,综合排名前进19名,打破了电子银行业务持续低迷的僵局,促进了旺季营销电子银行业务的发展。主要采取措施:1、统一员工思想,认识到电子银行业务对网点业务发展的重要性和紧迫性;2、组织业务培训,尤其是服务规范性的培训,提升签约成功率;3、提高员工开口率,不放过每一次机会,向客户积极推荐电子银行产品;4、严格考核,将电子银行各项指标分配到每一位员工,创造全员竞争的工作氛围。
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