建行郴州市分行心系员工成长，关爱温暖人心

    近日，市分行人力资源部胡少波经理带着分行党委领导的关心和关怀，来到宜章支行，组织新员工召开了一场别开生面的座谈会，在这个寒冬里，为大家送上了一股暖流。

    胡经理首先指出，新员工是建行的未来和希望，代表着激情和活力。市分行党委一直心系员工成长，把新员工的培养列入人才培养计划，据此建立了完善的后备人才库，用于跟踪每一位员工的成长动态，了解员工真实的内心想法，为员工的健康成长保驾护航。其次，通过分享自己的成长经历，勉励新员工要沉心静气，放低姿态，不断学习，充实自己，在县支行面对单调、枯燥的柜面工作要耐得住寂寞，受得了委屈，学会换位思考，有舍必有得。接着，胡经理详细介绍了职业晋升的渠道，为在座的每一个新员工都注入了强心剂，鼓励每个人充分发挥自己的特长和优点，机会是留给有准备的人，不断积累内力，定会取得成功。

    随后，新员工轮流发言，畅谈心中的想法。入行以来，一直从事的柜面工作，既是职场工作的起步，也是一次必需的历练，让每个人都得到锻炼，收获不少。从只言片语中便可感受到职场新人思想的日渐成熟，服务观念的不断改变，大家都慢慢认识到了银行业的特殊性。同时，宜章支行融洽、随和的整体工作氛围，上下畅通无阻的沟通渠道，支行领导的年轻有为，放手培养新人的魄力，以及对新员工生活细致入微的关心，这些都成为了所有人的共识。

    目前，宜章支行有一支庞大的青年军队伍，他们胸怀理想，志存高远；他们斗志昂扬，积极向上；他们虚心好学，踏实肯干。建行为他们提供了展示自我的舞台，他们必将加倍珍惜，演绎精彩，感恩建行，回报建行!（宜章支行）