中行永州祁阳支行召开2014年春季营销动员大会

    会上，李铁球副行长宣读了《祁阳支行2014年个人业务春季营销方案》，刘翔副行长宣读了《祁阳支行2014年一季度公司业务开门红竞赛方案》，并就具体工作做了安排部署。

 

    支行负责人伍孝松副行长作了《做一个有责任心的祁阳中行人》的工作报告。伍行长在报告中总结了祁阳支行2014年的工作业绩和存在的问题，分析了祁阳支行2014年工作的重点、面临的困难、有利条件等诸多因素，并对全行的工作提出了具体要求：

 

    一是认清形势，统一认识，以必胜的信心坚决打好“开门红”战役。做好开门红工作，是争取全年工作主动权的现实需要；是赢得更多资源配置，争取费用支撑的现实需要；是促进全体劳务派遣员工身份转换的需要；是落实市行党委发展要求、赶超兄弟行的需要。

 

    二是统筹兼顾，突出重点，全力以赴，坚决打好一季度“开门红”业务转型“遭遇战”。提出“总量决定实力，份额决定地位、增存决定增收、增存决定优势”，要求全行员工做到：把握市场信息，明确主攻方向；做好宣传，营造“开门红”声势，中层负责人、党团员率先营销。

 

    三是强化科学发展思路，增强全行的向心力。要求领导层切实把关心员工的各项措施落到实处，倾听员工声心，了解员工思想，维护员工利益；对业绩突出的员工进行奖励，坚持激励带动的工作方法，充分调动员工的工作积极性、主动性和创造性。

 

    伍行长的报告既鼓舞人心，又任重道远。首季开门红动员大会的召开，使全行员工明确了今年的工作任务，确立了奋斗目标，明确了工作思路和方向，把全部精力尽快投入到存款工作中去。利用春节期间走亲访友的有利时机，积极营销，尽早打开存款工作局面，为全年存款工作目标的顺利完成奠定良好的基础。

 

    回首过去的一年，我们倍感欣慰和鼓舞；展望2014，前进的道路依然充满竞争和压力，全行的任务万分艰苦，员工肩上的担子十分沉重。祁阳支行全体员工有信心，在市分行党委的正确领导下，在支部领导班子的带领导下，以高度的使命感和紧迫感，争分抢秒，进一步发扬不畏艰辛、拼搏进取的顽强意志，继续发扬自我加压、埋头苦干的无私奉献精神，抢抓机遇，众志成城，努力工作，以高度的责任感和使命感，共同推进祁阳支行各项业务再上新台阶，夺取支行“开门红”工作的全面胜利。