工行忻州岢岚支行“三抓”正行风推进廉洁从业文化建设

　　工行忻州岢岚支行把员工队伍和行风建设作为促进廉洁文化建设的主要手段去抓，认真开展党的群众路线教育实践活动，强化党员干部思想意识树立和全员制度执行力，不断推进廉洁从业工作。

　　一、抓领导带头。严格按照《领导干部落实党风廉政建设八项规定》和《廉洁从业规范》要求，坚持民主生活会制度，认真听取员工意见，积极开展批评与自我批评，通过定期谈心、工作交心、交往诚心，增强班子和全行员工的团结一致。带头落实党风廉政建设各项规定，做到利益面前不伸手，责任面前敢担当，积极为员工做好表率。

　　二、抓责任落实。严格按照党风廉政建设责任制考核办法的要求，明确党员领导干部和全行员工的廉政建设和廉洁从业责任范围、责任内容和责任目标，层层签订责任状，以廉洁述职、民主测评、制度执行等方式检验各岗位人员责任制落实情况。

　　三、抓廉洁履职。制定《党风廉政建设责任制实施办法》、《廉洁从业规定实施细则》，层层签订“廉洁从业承诺书”“案件防范工作责任状”，要求全行员工在履行各自业务工作职责中，严格按照签订的责任书要求尽心尽责，认真执行制度。强化对员工履行职责、廉洁从业制度执行情况进行检查评议，发现问题及时整改落实。