邮储银行永丰县支行打造“凝心聚力”型工会

    今年以来，邮储银行永丰县支行将以推动企业改革发展为中心，依法维护员工合法权益为基本职责，以创建“和谐员工之家”为目标，坚持和完善职代会制度，积极创建“和谐劳动关系企业”，促进企了业文化繁荣发展。

    一是抓机制，健全组织架构。该支行把工会工作摆上日常经营管理工作的重要位置，制定了年度工会工作目标，建立了篮球、羽毛球和登山三个兴趣小组，并且制定了兴趣小组管理规章制度，不断强化工会工作机制，推进工会工作规范化、制度化。  
  
    二是抓服务，发挥工会作用 。上半年开展了半年综合调研活动，由行领导带头深入基层网点，了解其的工作生活中存在的困难，做好后台为前台服务工作，我们通过推行一系列的行动，维护职工的合法权益，调动职工的积极性。建立了前后台定期沟通机制。每个月网点会对后台机关部门提出意见建议，部门会根据收集到的问题制定整改措施，将服务支撑等工作做实做牢。以送温暖为载体，为职工办实事。一是每年组织员工开展体检活动，二是对外勤人员送清凉活动，三是对生活困难的职工给予一定帮助，进一步加强职工与领导层的沟通。 

    三是抓载体，增强工会活力。开展文娱活动，丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育，提高职工整体素质。今年以来，支行先后开展了三八妇女节文体活动，篮球友谊赛，全市气排球比赛，广大职工积极参与，举办一系列文体活动，壮大工会的声势。通过举办职工文体活动，丰富了职工的文化生活，并发现和培养了一批文艺、体育骨干，从多方面提升了职工的素质。