今年以来，建行安化支行认真落实省行党委加强基层党组织建设和关爱员工举措，让职工更添幸福感，支行不断丰富企业文化载体，积极建设基层党建活动场所，努力打造职工的“幸福家园”。 在一个多月的时间里成功建设了“党员活动室”及“职工之家”，用温馨家园，创造团结和谐环境，员工幸福指数上升，企业凝聚力增强，业务快速发展。
创建“党员活动室”和“职工之家”是省、市行党委加强基层党组织建设和关爱员工的一项重要举措，为尽快完善设施，为职工身体锻炼提供物质保障，支行灵活运用现有的物质条件，腾出空置的房间改造为员工健身房，在上级行所拨费用不足的情况，支行在有限的经费中挤出资金，高标准的进行了土建改造，根据职工工作特点和业余爱好，先后购买相关的健身和运动设备，维修了篮球场，添置了羽毛球、篮球等球类运动器材。使员工有了自己的活动场所，每天的运动让久坐或久站的职工筋骨得到了舒展，缓解了压力，为提高员工综合素质提供了良好的物质保障。
“党员活动室”和“职工之家”的成功创建，让职工的思想表达和活动范围有了更广阔的舞台。安化支行相继组建以篮球为主导的各种球队，定期组织员工进行交流与活动，并积极训练，备战市分行组织的篮球等比赛，充分调动职工参与的积极性和主人翁意识，取得了以弱胜强的好战绩，展示了安化建行人不甘落后、勇于拼搏、团结一心奋斗的精神。这些活动，让职工的业余生活变得更加丰富、健康，远离了打牌、赌博，增加了生活的乐趣和幸福感。
安化支行把解决职工关心的热点、难点问题与增强凝聚力、向心力结合起来，开展关爱职工活动。一是重建职工食堂，配备了炊事员，冰箱、消毒柜、高压锅、可以保温的菜盆等用品一应俱全。安排了职工宿舍，努力解决交流干部、新分配大学生的住宿问题。二是在职工生日、生病住院、家庭重大事项上送去关心爱护。三是积极组织业余活动，为员工搭建轻松的交流沟通平台。今年该行组织员工进行旅游，时间不长的旅游活动有利于职工放松心情，交流心声，一路欢声笑语，工作的疲惫消失殆尽，获得的是愉悦的心，了解建行大家庭的温暖。四是利用家庭走访，了解员工生活工作状况，促进领导与员工，员工与员工的了解，增强集体的凝聚力，答谢家属们对职工工作的支持和理解。这些以人为体关爱职工的举措使职工有归属感，把整个队伍的发展与自身的发展紧紧连在一起。
加强基层党组织建设和落实关爱员工举措是推动建行发展的原动力，安化支行通过“党员活动室”、“职工之家”、“职工食堂”的创建和开展的一系列党的群众路线教育实践活动，让该行充满了活力，取得了好的业绩。
