建行通州支行开展新行员岗前系列培训活动

    为全面提升新行员的业务素质，增强主人翁精神和责任意识。通州支行于7月开始，开展2013年新入行员工岗前集中培训。支行对本次培训的时间、内容，制定了详细的培训方案，对参加培训的新行员提出了阶段性要求。各部门明确分工，相互配合，旨在通过培训，使新行员初步掌握岗位操作所必备的技能，尽快完成从学生到建行员工的角色转变。