建行淄博淄川支行以“短跑”接力方式构建案防“长跑”机制

    今年以来，建行淄博淄川支行坚持不懈地抓好风控案防工作，管理人员落实一岗双责、一职四管（管业务要官人、管人要管思想），将合规、风险、安全和案防管理植入日常工作中，嵌入“看得见、摸得着、抓得准”的教育实践活动，采取“短跑”接力的方式构建案件防控的“长跑”机制。一是认真落实主题教育和案件专项治理两项活动。二是积极参加市行组织的现场参观淄博市检察院警示教育基地和鲁中监狱教育活动，组织观看了警示教育片，学习了警示教育手册和案例，进行了集中交流讨论，人人撰写心得体会。三是支行组织党员参观了沂源“618”电台爱国主义教育基地，重温入党誓词，上了党课。四是邀请淄川检察院领导举办了“珍惜岗位 守护幸福 预防职务犯罪”讲座，让员工远离违法、远离犯罪。五是开展两次员工行为排查，通过行内员工了解了重点关注人员的大额财产（车辆等）来源情况，通过行外客户了解了重点监控岗位人员的社会交往行为状况。六是从严治行。对违规现象和不良行为苗头，发现一个，查处一个，让违规者付出沉重代价，达到处理一个教育一片的目的，摘除少数人可能存在的以身试法、胡作非为之胆。七是力推转变工作作风，力刹“四风”，力抓经营、管理“对称”，力防不良资产、操作风险、声誉风险、道德风险、外部侵害、民间借贷等六类风险，坚持不懈做好员工职业道德和合规警示教育，培育合规文化，提升全员案件防控的意识和能力。