2013年柜员等级考试落下帷幕,建行长沙湘江支行为切实做好2013年柜员等级考试工作,确保在柜员等级考试中取得好成绩,做到“三抓”:抓前期准备、抓集中培训落实、抓参考一级柜员学习效果提升,现已圆满完成了柜员等级考试工作。
一、高度重视,认真做好一系列准备工作
该行从4月份正式启动2013年柜员等级创优竞赛活动,成立由主管行长任组长的活动领导小组,明确竞赛目标,由财会部具体实施推进:一是制定详细的柜员等级考试准备落实时间表,在规定的时间内完成了组织报名、资格审查、考前准备、实施考试等工作;二是根据等级考试命题范围,财会部督导人员和全体委派营业主管归纳整理相关制度和文件内容,分组、分项命题,保证每天下发一套操作和理论题,指导柜员有针对性地开展复习;三是做好2013年二、三级柜员考试准考证制作、考场设置、座位和监考人员安排等考务工作,并对考试试卷的领用、保管、开封进行全程监督,于5月11日至12日、分二批顺利组织完成了74名柜员参加的二、三级等级柜员考试。
二、争分夺秒,认真落实参考柜员集中培训
为确保参考柜员在考试中取得好成绩,该行合理安排培训内容,指导柜员先全面复习、重点复习、再综合复习;同时该行财会部还针对各类会计法律法规、应知应会、操作流程等考试命题范围编写了12套业务、操作考卷,争分夺秒每晚组织参考柜员来支行参加集中培训考试,天天通报考试情况;督促柜员及时总结,错题重点复习,逐步提高;参考柜员人人精心准备,在每天工作之余抓紧时间学习等级考试范围内相关文件、法律法规,抢记各种操作代码,全力以赴备战2013年二、三级柜员等级考试。
三、脱产培训,着力提升一级参考柜员学习效果
根据2013年二、三级柜员等级考试结果,该行确定了14名柜员参加2013年全省一级柜员等级考试,并按照主管行长提出的工作要求,于5月20日至25日召集参考柜员开展了为期一周的封闭式、脱产集中培训。该行培训督导骨干对各项制度进行梳理精简,针对柜员业务知识薄弱点,整理出多套模拟试卷,每天进行测试和讲解,检验培训学习效果,督促参考人员查遗补漏,确保在集中培训期间不断巩固和提升学习效果。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号