建行张家界分行提高认识，构建风险防范长效机制

    为构建风险防范的长效机制，严肃员工从业纪律，切实加强案件查防工作，狠抓内控建设，确保安全营运，4月3日，张家界分行综合管理部全体员工召开了部门会议，学习《中国建设银行员工从业禁止若干规定》。
 
    会上传达了开展“学习从业禁令、排查违规行为”专项治理活动要求，学习了《中国建设银行员工从业禁止若干规定》、《中国建设银行员工从业禁止若干规定处理后果》等制度。
 
    通过学习，一是强化了全体人员的合规意识，正确理解和熟练掌握19条禁令的内涵，清晰地知道从业“禁区”和职业操守“底线”，主动规范从业行为，切实做好自我保护；二是培养员工养成“严谨、扎实、高效”的良好工作习惯，增强其对从业禁令的敬畏感，提高其遵章守纪的自觉性；三是爱岗敬业，廉洁自律，“不以恶小而为之，不以善小而不为”，在建行事业发展中实现自己的人生价值。
 
    最后，部门负责人对排查工作进行安排，希望每位员工秉着对自己、同事、建行负责的态度做好自查自纠工作，对发现的问题不隐瞒、希望有违规行为的员工能主动申报等。