邮储银行南昌市分行出台细则贯彻落实“八项规定”

    为了贯彻落实党中央关于改进工作作风的“八项规定”和邮储总行、省分行党委的相关工作要求，邮储银行南昌市分行密切联系实际，从自身存在的问题出发，研究出台了具体实施细则，积极贯彻落实改进工作作风各项要求。

    该分行提出改进作风要率先垂范，要求一线、下级和普通员工做到的，后台、上级及管理人员要先做到；提出改进方法要抓住细节，要求下基层、搞检查、指导工作要轻车简从、不准陪同、简化接待，吃饭一律在食堂用餐；提出精简文件要讲究实际，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，彻底改变文书如山的局面；提出精简会议要提高效率，大力改进会风，少开会、开短会、开解决问题的会；少讲话、讲短话、讲管用的话；提出新闻报道要体现价值，要多发有利于经营管理和有“正能量”的新闻；提出对外活动要谨慎考虑，本着勤俭节约和公益性原则，不搞或少搞庆祝会、表彰会；公开活动要多传递正确的金融知识，提高社会金融认知水平；提出考察学习要取得成果，要带着问题组织安排学习活动，考察活动结束后要形成汇报成果文字材料或PPT，决不允许打着考察学习的旗号到各大风景区和旅游景点游山玩水；提出执行制度要从严落实，要严格执行上级关于作风建设的各项要求，在执行过程中不变样、不变通、不变味。

    1月24日，该分行召开了一年一度的工作会议，会议在该分行三楼会议室从简举行，会议直奔经营发展主题，着重布置了2013年工作任务。同时，为简化形式、节省成本，该分行还通过电视电话会议形式将会议开到县支行，获得了全体员工的一致好评。