近日,河西支行陈雁华行长在支行办公室、财务会计部、公司业务部负责人的陪同下来到商学院支行进行工作调研。商学院支行全体员工秉承“勇于竞争、善于竞争”的优良传统,因时而变,因势而动,积极更新思路,加大创新力度,为赢得竞争而顽强、奋力拼搏,积极备战即将到来的战役--两节营销。
首先,商学院支行行长、各分管条线的主管负责人就各自条线向陈雁华行长一行作了详细汇报。罗卫彬行长带商学院支行所有班子成员向河西支行党委郑重承诺:三年再造一个“商学院支行” !
创新团队合作模式
为充分挖掘员工潜力,该行建立内部竞争机制,由班组成员带队,将行处所有人员按照条线分成三组,按照岗位职责和资源禀赋的差异分配不同的任务指标,既注重效率又体现公平,充分调动了员工的积极性。
创新客户营销思路
该行在在充分分析存量和潜在客户资源的基础上,制定了以高校、小微企业、房地产、私人银行高端客户为主攻方向的客户营销思路。该行细分市场,实施差别营销,制定并实施小企业帮扶、走访以及挖潜方案,针对各个板块的特征和各个行业特性的研究并实施个性化的金融服务策略。
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