建行邢台分行举办员工入职培训班

    为了使新员工尽快转变角色，融入建行，建行邢台对今年定向招聘的30名新员工进行了入职培训。为保证培训效果，我行组织各相关部门管理人员或业务骨干对新员工进行授课，培训内容涉及建行发展历程、企业文化、保密教育、行为规范、职业道德、个人金融业务、柜面操作规范及产品营销技巧、薪酬福利、信息安全、安全保卫等知识。一周的培训，使新员工对我行的企业文化、经营理念、规章制度、主要业务知识等有了整体的认知，增强了他们的归属感和荣誉感，培养了其服务意识和操作风险防控意识，使他们基本掌握了建设银行柜面业务操作流程，为从事前台柜面工作打下了基础。