建行永州分行营业部个人存款稳步发展

    9月初，一张市行表扬卡飘然而至建行永州分行营业部，上书道：你行在2012年个人金融业务“比服务、比营销、比收益”活动中，坚持“客户至上 注重细节”的服务理念，积极拓展个人客户，拼抢市场份额，8月底个人存款较年初新增11847万元，完成全年计划任务的118.47%。为此，特对你行在个人存款工作中取得的可喜成绩提出表扬！希望你行百尺竿头更进一步，总结和发扬成功经验，不断提升市场份额，力争成为客户的首选银行、价值银行，为永州建行发展做出重大贡献！

    百舸争流千帆竞，勇立潮头逐浪高。借助省行个人存款突破2000亿大关的东风，永州分行营业部个人存款一路高歌猛进，所向披靡——旺季营销首度触摸9亿，7月份又重上9亿大关，为永州金融树立起一个新的标杆，为营业部的发展建立起一个新的里程碑。营业部为确保个人存款持续健康快速发展，存款立行这根弦始终没有松懈，该部坚持以客户为中心，狠抓代发工资业务，拓展结算市场客户，采取多种形式维护高中端客户，从源头抓存款，从而保证了个人存款一直名列前茅。去年12月，营业部对VIP专区进行了精装修，该部通过深化网点转型，优化服务流程，塑造起一流的服务环境，大大提高了客户的满意度和忠诚度，促进了个人存款业务快速稳定健康发展。

    建行要腾飞，成功在吾辈。营业部是个年轻的队伍，充满活力，充满朝气。近几年，该部一直保持着快速发展的势头，但年轻人的特性让他们不安现状，勇于创新。一是以强化管理为突破口，以改革创新为动力，制定出了操作、安全、服务等一系列规章制度，走上制度健全、奖罚分明的良性发展轨道；二是以竞聘为契机，轰轰烈烈地进行“加强管理、开拓创新”为目的的改革，在激烈的市场竞争中发扬锐意进取的精神，充分挖掘区域资源优势，增强市场竞争力，进一步夯实个人存款基础；三是打破用工界限，改革收入分配制度，让正式工与非正式工同台竞技，把各项工作和责任细化，坚持谁有本事谁领头，谁有成绩谁拿奖，这样上下同心，走出一条具精品、样板特色的管理之路。