建设银行湖南省永州市分行纵深推进“道德领域突出问题专项教育和治理活动”

    为推动“道德领域突出问题专项教育和治理活动”向纵深开展，8月19日，建设银行湖南省永州市分行召开会议，该行办公室主任李德旺受行党委委托对活动实施方案进行了宣讲，市分行领导、各支行、市行本部主要负责人及相关部门副职参加了会议。

    活动中，永州市分行采取的主要措施是：紧密结合市分行实际，坚持群众自我教育管理与发挥部门职能作用、道德教育与依法解决问题、阶段性治理与强化制度建设相结合，突出窗口单位特点，加强职业道德建设，采取有效措施解决道德领域的突出问题，切实纠正行业不正之风，引导广大员工爱岗敬业、以诚待人、推己及人，竭诚服务人民、奉献社会，在全行形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好风尚，为全行改革发展和实现战略目标提供强有力的思想道德支撑。

    活动要求全行员工要深刻领会、准确掌握专项教育和治理活动的目标任务、工作要求，积极参与到活动中来。重点抓好“八项工作”：一是按照中央文明办编写的宣讲提纲，组织市行领导作一次宣讲辅导；二是邀请专家或道德模范举办一次专家学习讲座，统一全行员工思想认识；三是召开一次员工故事报告会，并向省行推荐至少一个故事案例；四是组织中层干部参观一次“全国道德模范故事汇”；五是开展一次以“讲诚信、树新风”为主题的集中治理活动，市行营业部、宁远支行重点开展以“讲诚信、树新风”为主题的集中治理活动；六是组织一支员工和客户评议队伍，让评议督查落到实处；七是做好专项教育治理活动宣传，在市行网《工作动态》栏目及时通报情况，介绍经验做法；八是评选表彰一批先进单位和个人。

    整个活动分部署发动、先行试点、总结提高、全面推开四个阶段进行。通过活动，最终达到的目标是：把全行系统日常工作中存在的不讲诚信问题梳理出来，采取有效措施加以解决。并在全行各级文明单位中先行推开，取得经验，再逐步在向全行拓展和延伸，力争取得阶段性明显成效，为党的十八大胜利召开营造良好的社会环境。