建行长治分行建立完善员工学习教育制度

    建行长治分行以员工行为规范、职业操守、合规手册、山西银监局下发的《再现真相》1-10集、员工轻微违规行为积分管理办法与失职违规行为处理办法等为基础内容，坚持市分行业务条线部门组织员工学习培训，必安排员工职业道德、风险防范相关课程和内容，通过建立完善员工学习教育制度，制订学习教育计划，明确学习时间、方式及记录要求等，不断加强员工经常性案防教育，保持教育经常化，倡导和养成良好的职业操守，促进员工遵纪守法、合规经营。