近期,建行临汾分行为了扎实推进“平安年”创建活动,进一步强化对员工的教育,增强全行员工的合规经营意识和案件防控能力,夯实内控管理基础,利用多种平台在全行开展“每日合规一讲”活动。“每日合规一讲”内容主要包括新288条、新积分标准、员工从业禁止性规定和员工职业操守等制度及规定;要求全行员工认真阅读,熟悉掌握,并通过学习自觉养成依法办事、合规操作的良好习惯,将“诚信、正直、守法、合规”的理念贯穿于各项工作中。
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