最近,建行大同煤炭支行向全行发出员工对建行归属感教育的倡议,从三个方面引导员工加深对建行的感情。一是建行让我有成就感。使员工感到业务发展是拼搏努力的结果,只有大家齐心合力,建行的事业才蓬勃兴旺、成就卓著。二是建行使我有依赖感。教育员工明确离开建行将一事无成的道理,建行这个大平台,能让员工施展才华,贡献才智。三是建行给我自豪感。作为建行一名员工,不管在岗位和社会上,都是让人羡慕的职业,以此提高员工对建行的忠诚度。该项活动将贯穿整个下半年,让员工给职业生涯添彩,同时该行将在工作、学习、生活上给员工更多关爱,善始善终做好教育活动。
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