工行湖州分行精心组织开展第三届“感动工行”员工评选活动

    6月中旬，第三届“感动工行”员工评选活动正式拉开序幕。工行湖州分行紧紧围绕该活动开展工作，精心组织了一系列形式多样的学习宣传活动，具体从三个方面开展落实。

    一、高度重视，加强组织领导。该通知下发之后，该行领导立即召开会议，制定工作计划，切实加强对活动的组织领导。该行要求各支行、部室及时上报先进人物事迹。由党委宣传部负责推荐人选的审核、确定、推荐等工作，并要求推荐单位上报正式申报材料。

    二、对照标准，保证推荐质量。各行统一按照评选原则和推选条件，以“感动”为第一要素，善于在平凡之中发现不平凡，挖掘根植基层的先进典型。通过自下而上、层层推荐的方式，认真遴选、好中选优。并将初步人选先进事迹在全行进行不少于7天的公示，接受广大员工的评议和监督。

    三、加强宣传，营造良好氛围。该行切实抓好活动的组织宣传，大力激发广大员工的参与热情。利用网讯、简报等各种行内媒介，以及报告会、演讲会、讨论会、征文等多种方式，深入学习宣传本行和系统内先进人物的感人事迹。