建行天津和平支行进行2012年首次技能考试

    为强化全员业务技能，不断提升支行服务水平，5月26日建行天津和平支行在新华职大进行了年度首次业务技能考试。支行纪委书记闻志伟同志全程指导考试工作。

    本次考试按个金、会计、对公、房金、二线5个条线进行，增加了考核内容，提高了考试难度，将每个条线考试题库由原来的800道题增加到了本岗业务知识1000题与全行其他条线业务联动800题共1800道题目，并首次允许员工在参加本条线考试的基础上自愿参加跨条线考试，如跨条线考试成绩达到标准，可以按比例计入基础知识成绩。

    员工们为了备战考试，放弃了周末和中午的休息时间认真复习，并利用下班时间主动到机房练习网上答题和打字。全行员工在一天时间内分七场全部参加了考试。