为有效遏制酒驾醉驾违法行为,建行晋城开发区支行加强员工教育,筑牢酒驾醉驾违法行为“零容忍”防线。
压实主体责任。明确要求各部门负责人认真履行主体责任,加强对本单位员工教育和日常行为管理,强化员工遵纪守法意识,确保员工知法、懂法、敬法、守法。
开展学习宣教。利用晨会、夕会等形式,组织员工学习《中华人民共和国道路交通安全法》等交通安全法律法规学习和典型案例,揭示违法行为代价,警示员工要敬畏法律、遵守法律,充分认识到危险驾驶行为尤其是酒驾醉驾行为的危害性。
严肃报告纪律。按照“全覆盖、零容忍、严问责”的管理要求,加强突发事件管理,发生员工危险驾驶案件要求按规定立即报告。
支行采取多项措施持续开展事前防控,将遵纪守法、合规驾驶的理念根植员工心中,确保关口前移抓早抓小,防范与杜绝员工危险驾驶行为的发生。
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