建行晋城分行“三个提醒”巩固廉洁从业教育效果

   如何巩固廉洁从业教育效果，确保内化于心外化于行?唯有常敲警钟做好提醒。建行晋城分行坚持随时提醒、定期提醒、重点提醒，强化入耳、入脑、入心教育效果。

   随时提醒:以党委会、中心组学习、工作例会为主阵地，以上级行廉洁精神传达、警示案例宣讲、廉洁谈话为主要方式，用典型案例教育人，用深刻教训启发人。分层分类传导党风廉政建设新形势、新要求，安排廉洁教育工作事项，凝集全行干部员工“清廉共识”。

   定期提醒:收集、整理上级行和监管部门下发的最新通知、通报的典型案例，编发集中学习内容，以案说法，从典型案例基本案情、危害影响、原因分析、纪律惩罚和教育启示等方面进行生动讲解和深度剖析，教育引导员工增强不想腐的自觉。

   重点提醒:传统佳节前夕，及时转发省分行和当地纪委工作要求、推送廉洁提醒，持续释放严的信号，拧紧思想“总阀门”，持续强化干部员工知敬畏、存戒惧、守底线意识，营造党风正、行风优、作风实的经营管理环境。

   该行多措并举推进廉洁从业教育，弘扬廉洁自律精神，厚植廉洁文化根基，营造风清气正的良好氛围。