建行晋城沁水支行以廉洁从业教育为抓手，教育引导全员牢固树立廉洁从业意识，筑牢廉洁自律防线，严守纪律规矩“底线”。
强化责任落实。班子成员认真履行全面从严治党主体责任，注重“第一责任”和“一岗双责”落实落地。班子成员带头严明党的政治纪律和政治规矩，强化责任担当，一手抓日常工作建设，一手抓党风廉政建设，把党风廉政建设与日常工作紧密结合起来，支部会议、全行员工会议同步布置党廉工作，落实廉洁从业相关要求,传导严的主基调，确保班子成员履责过程到位，确保支委的相关决策和部署得到贯彻落实。
强化日常教育。将正面引导和负面警示结合起来，认真组织学习党风廉政建设相关文件精神及建行违规行为处理办法，以典型案例为切入点，营造遵章守纪的浓厚氛围。通过组织全体党员观看反腐倡廉纪录片、写学习心得等形式，引导全体党员树立正确的世界观、人生观、价值观。重要节点，及时通过微信、会议等方式提醒员工廉洁过节、文明过节，持续夯实员工底线、红线意识。
强化行为管控。认真落实员工行为网格化管理要求，注重日常观察、用好谈心谈话、做实廉洁家访，讲清廉洁从业要求，分析存在的不足，及时发现和处置苗头性问题。将廉洁风险排查与业务发展、工作推进向结合，防范营销活动和业务操作中的违规违纪行为，杜绝业务风险中隐藏的廉洁风险，坚持严管与厚爱相结合，从关心关爱角度规范员工行为，对重大违规行为严肃处置，警示全行，让廉洁合规从业成为自觉。
支行结合实际采取有效措施，推动形成全行上下廉洁从业、廉洁自律、遵章守纪、清廉自守的良好氛围。
