建行晋城分行“三个强化”抓党建

   建行晋城分行坚持以高质量党建引领高质量发展，将党建工作深度融入经营管理、业务拓展和队伍建设中，切实把党建工作的软约束变成硬杠杆。

   强化基层党员培养。制定具体发展党员工作计划，注重向网点负责人、机构优秀青年员工和业务骨干倾斜，把员工培养成骨干，把骨干培养成党员，不断优化党员队伍结构和分布。

   强化基层党员教育。坚持“三会一课”的基础上，进一步丰富教育活动形式，突出教育实效性。组织主题党日活动，每月一主题。抓好集中培训的同时，加大线上教育力度，做好“碎片化”学习，突破时间、空间限制。普通党员讲党课，让党课更加鲜活，有效激发党员增强党性观念，增强党组织凝聚力和战斗力。

   强化基层支部考核。进一步推进基层党支部工作、考核制度化，加大党建考核在年度考核中占比,使党建工作由软指标变为硬约束，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。

   该行始终把党的建设作为首要责任，通过“三个强化”扎实推进基层党建工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。