工行长治高新区支行全面启动岁末年初竞赛活动

   为抢抓资金岁末年初业务发展关键期，增加金融产品服务供给,激发全员营销活力，工行长治高新区支行近日全面启动岁末年初专项竞赛活动。此次竞赛紧扣上级行战略导向，以“争先进、促发展、强合规”为目标，动员全体员工凝心聚力、奋勇争先，全力冲刺年度任务收官与来年“开门红”。

   把握竞赛导向，科学激励促攻坚。支行第一时间组织学习上级行竞赛方案，精准把握政策导向，结合实际明确对公存款、个人理财、普惠贷款等重点发力指标。科学分解任务，合理制定个人与团队目标，确保责任到人。针对难点业务设置加分项，激发攻坚动力。通过开展阶段性PK、动态排名、按周通报、及时表彰先进等方式，营造“比学赶超”浓厚氛围，确保干有方向、行有激励。

   强化组织推动，合规发展稳根基。支行组织全员集中学习竞赛方案，逐条解读规则，明确目标任务，引导员工快速行动、精准发力。同步明确产品标价标准，将竞赛业绩纳入内控合规考核体系，强化过程管理与风险防控。通过定期检查、合规培训和风险提示，确保业务拓展既“跑出加速度”，又“守住底线”，实现高质量可持续发展。