珠海建行：青春座谈话成长，同心共筑新未来

   近日，珠海建行"青年之声"座谈会近日圆满举行，二十余名青年员工齐聚一堂，共话职业成长与创新发展。会上，网点柜员小郑分享了智能柜台推广的实战经验："起初遇到客户对新生事物有抵触，后来我改用'操作就像玩手机一样简单'的比喻来解释，客户接受度明显提高。"这一实用技巧引发了在场同事的共鸣。来自科技部的小梁更是带来了创新提案，他现场演示了自主设计的手机银行功能优化草图，详细讲解了提升用户体验的具体构想。

   分管领导全程专注聆听，不仅细致记录每位员工的发言要点，还适时提出建设性问题："这个创意要实现的话，你认为需要哪些资源支持？"这种互动式的交流方式极大鼓舞了青年员工的创新热情。座谈会尾声，与会人员自发组建了"青年创新小组"，约定每月定期开展头脑风暴。散会时，青年员工们带着满满的收获和创新的激情离开，纷纷表示这样的交流平台既拓宽了思路，又增强了团队凝聚力。