建行宣城市分行团青条线赴郎溪支行组织开展青年员工座谈

   为倾听青年心声，凝聚发展合力，激发基层活力，7月9日下午五点，建行宣城市分行党委委员、副行长胡雪生带队深入郎溪支行，与支行青年员工亲切座谈，共话成长、共谋发展。

   座谈会伊始，市分行团委书记丁嵩首先汇报了团委工作的开展情况，详细介绍了团委在服务青年成长、丰富文化生活、搭建展示平台等方面所做的工作，并在宣传、创新等方面对青年员工发出邀约，希望青年员工可以积极投稿、多提创新想法。市分行党委委员、副行长胡雪生并立足实际，对青年员工提出了四点殷切期望：一是要摆正心态，脚踏实地，深刻认识基层锻炼的价值，在实干中增长才干；二是要加强自我管理，持续学习政治理论和业务知识，提升综合素养；三是要锤炼业务技能，追求精益求精，努力成为岗位上的行家里手；四是要敢于展示自我，勇于担当作为，要大胆表达想法，积极参与行内各项活动和创新实践，主动承担责任，展现青春风采与价值。

   在轻松开放的氛围中，来自郎溪支行不同岗位的近二十名青年员工纷纷敞开心扉，结合自身工作实际，畅谈入职以来的收获与感悟，分享了在业务拓展、技能提升、客户服务、压力调适等方面遇到的困惑与挑战。胡行长一行认真记录了每一位员工的发言，并对大家提出的问题与困难给予了积极回应。

   此次座谈会，不仅为宣城市分行与基层青年员工搭建了“面对面”、“心贴心”的交流平台，更传递了组织的温暖与期许，有效激发了青年员工的归属感、责任感和奋斗热情。