为进一步增强支行青年员工凝聚力,5月5日,工行镇江丹徒支行组织召开五四青年座谈会,支行行长室班子成员、中层干部及青年员工参加座谈会,深入了解青年员工的工作现况,探讨工作中遇到的问题,倾听青年员工的心声,帮助青年员工快速成长。
首先由该行行长带领与会青年学习市分行五四青年座谈会上领导讲话,要求全行紧跟市分行党委的工作步伐,紧紧围绕中心工作,持续发光发热,用拼搏书写青春。并组织学习《镇江分行青年员工职业素质提升活动方案》,提示青年员工考取行内外各类资质,不断提升自身专业素养。该行团支部书记汇报2022年以来的团青工作情况。岗位标兵及该行各条线青年员工结合本职工作,分享目前工作、学习以及生活是上的感悟,遇到的困难以及对支行发展的建议。支行中层干部也分享进行以来的工作心得。最后,该行行长对青年员工提出四点倡议:一是要树立崇高理想,明确工作目标。要有远大抱负,职业生涯中做好短、中、长期目标的规划。并按周按月按年持续推进。二是努力学习提高本领。青年员工在学中干、干中学。立足本职岗位,深度开展思考研究,成为出色的行家里手。三是始终坚持永不放弃。在服务过程中,很多时候有很多困难,我们一定要保持良好的心态,不轻言放弃,要有水滴石穿的精神。四是树立底线思维要求青年员工严格遵守我行各项规章制度,坚决守住底线、不越红线、不碰高压线,业务发展的同时保证合规,严防风险。
此次座谈会的召开,进一步增进行领导与青年员工相互间的交流,激发全行青年员工干事创业的热情,该行会构建更多的平台,给予青年员工机会,让他们在自身岗位擦亮青春展现自我。
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