能否充分调动广大员工发挥主观能动性,积极投身到企业生产经营活动中,这是一个企业实现稳健、高效、快速和可持续发展的关键。工行长治壶关支行党总支高度重视员工政治意识、思想意识、三观意识以及执业意识等领域的教育工作,通过实施一系列行之有效的措施聚焦员工主业理念,激发了员工乐业敬业的主观能动性,提升了员工尽职履职的自我意识,促进了各项业务顺利开展和快速推进,为实现壶关支行健康、稳健和可持续发展奠定了坚实的基础。
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