今年以来,工行邯郸新国际支行按照“事权划分、分级管理”原则,建立客户服务日志登记和业务回访制度,加强客户经理日常工作行为动态管理,进一步强化干部履职,夯实员工思想道德基石,筑牢纪律、规矩和廉洁“三道防线”,有效防范了案件事故发生。
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